公司組織2020年新員工入職實作培訓(xùn)
2020年9月7日至9月28日，由股份公司主辦永昌分公司承辦，對新招員工在老營進(jìn)行了為期22天的集中封閉式實作培訓(xùn)。公司領(lǐng)導(dǎo)對本次培訓(xùn)高度重視，希望通過本次培訓(xùn)，提升新員工的綜合素質(zhì)、職業(yè)技能、實操能力，培養(yǎng)新員工團(tuán)結(jié)協(xié)作、互幫互助、堅韌不拔的精神，加強(qiáng)公司優(yōu)秀企業(yè)文化建設(shè)，展現(xiàn)公司渴望人才、重視人才、培養(yǎng)人才的良好風(fēng)貌。
本次培訓(xùn)由為期兩天的軍訓(xùn)展開，站軍姿、蹲下與起立、田字形轉(zhuǎn)法、齊步跑步和拓展訓(xùn)練有序開展。軍訓(xùn)是苦的，也是甜的。通過軍訓(xùn)，錘煉了新員工勇于擔(dān)當(dāng)?shù)钠犯?，養(yǎng)成了團(tuán)結(jié)協(xié)作、奮發(fā)向上的團(tuán)隊精神，塑造出了員工們秩序化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的工作意識。
老師們悉心教導(dǎo)，為新員工講述了電力系統(tǒng)知識、安全知識、電能計量裝置、使用電管理、配電網(wǎng)規(guī)劃設(shè)計、電纜等方面的理論 知識，涉及電力系統(tǒng)的方方面面，新員工受益匪淺，深受啟發(fā)，表示將把學(xué)到的理論知識運用到今后的實踐工作中。
在培訓(xùn)老師的指導(dǎo)下，新員工進(jìn)行了大量的實操訓(xùn)練，包括高壓電網(wǎng)柜、高壓電纜分支箱實操、配電線路防護(hù)與接地裝置、巡視維護(hù)、導(dǎo)線綁扎及拉線制作、登桿技能實踐。這些實踐操作正是新員工所欠缺和急需的，培訓(xùn)老師嫻熟的操作技術(shù)與動手能力贏得了新員工一致贊嘆，現(xiàn)場時不時響起熱烈的掌聲。
企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂，是推動企業(yè)發(fā)展的不竭動力。培訓(xùn)期間，全體新員工參與到企業(yè)文化建設(shè)中來，淬煉出獨具保山電力特色的優(yōu)秀企業(yè)文化。
班組聚餐活動
電能計量裝置實作
輸變電設(shè)備認(rèn)知
登桿作業(yè)
乒乓球羽毛球排球活動
曾經(jīng)殊途，今日同歸。在最美好的年華里相遇在保山電力，一起培訓(xùn)、一起成長、一起工作、一起去創(chuàng)造奇跡。青春是一種姿態(tài)，心有猛虎，細(xì)嗅薔薇。培訓(xùn)結(jié)束的我們，將真正奔赴各自的崗位，只望我們不忘電力人的初心，在各自的崗位上繼續(xù)前行。
